Rajapack Italia è alla ricerca di un/una CATALOGUE SPECIALIST

2 minuti 02 ottobre 2026

RAJAPACK Italia è alla ricerca di un/una Catalogue Specialist che sia responsabile della gestione e del coordinamento dei contenuti dei cataloghi aziendali, garantendo qualità, accuratezza e coerenza. Il ruolo prevede la supervisione delle attività di produzione, aggiornamento e revisione dei cataloghi, collaborando con diverse funzioni interne ed esterne per assicurare il corretto avanzamento dei progetti e la disponibilità dei materiali correlati.

Responsabilità principali:

  • Co-gestire i progetti catalogo assegnati in collaborazione con la sede centrale (HQ).
  • Aggiornare e mantenere i cataloghi aziendali, assicurando la correttezza di testi, immagini, prezzi e informazioni prodotto.
  • Verificare la coerenza e la qualità dei contenuti, individuando e correggendo errori o incongruenze.
  • Gestire le attività di merchandising relative alle pagine catalogo e ai leaflet.
  • Coordinare revisioni e correzioni con i diversi stakeholder interni ed esterni.
  • Gestire i rapporti con i fornitori per la produzione di materiali stampati legati ai cataloghi e ai welcome pack.
  • Monitorare la disponibilità dei cataloghi e dei materiali di comunicazione presso sede e magazzino.
  • Supportare la formazione e l’allineamento interno sulle novità prodotto e sulle promozioni.
  • Garantire il rispetto delle scadenze e delle priorità di progetto.

    • Esperienza comprovata nella gestione di contenuti per cataloghi o materiali di comunicazione.
    • Conoscenza delle tecniche di controllo qualità dei contenuti e di project management.
    • Capacità di coordinamento con team interfunzionali e fornitori esterni.
    • Patente di guida obbligatoria.

    Titoli preferenziali

    • Formazione coerente con il ruolo.
    • Interesse specifico nella gestione di contenuti offline, materiali stampati e strumenti di comunicazione a supporto dell’offerta commerciale

Cultura aziendale

L’azienda opera in un contesto dinamico, orientato all’eccellenza e all’attenzione al cliente. Valorizziamo il lavoro collaborativo, la cura del dettaglio e l’impegno nel garantire contenuti e materiali di comunicazione chiari, accurati ed efficaci. Offriamo un ambiente professionale che sostiene lo sviluppo delle competenze tecniche e relazionali, promuovendo una cultura inclusiva che valorizza diversità ed esperienze differenti.

Benefit & opportunità:

  • Lavoro agile;
  • Ticket Restaurant;
  • Flessibilità in ingresso;
  • Welfare;
  • Convenzioni attive sul territorio;
  • Assistenza sanitaria integrativa;
  • Crescita professionale all’interno di un team strutturato;
  • Aggiornamenti formativi su prodotti e processi aziendali;
  • Formazione continua su competenze hard, soft e linguistiche;
  • Ambiente lavorativo stabile con attenzione al benessere del personale.

L’azienda promuove attivamente politiche di inclusione ed equità. Invitiamo a candidarsi persone indipendentemente da genere, età, etnia o background culturale. Tutte le candidature saranno valutate nel rispetto della normativa vigente (L. 68/99 compresa).

Sede operativa a Castel San Giovanni.

Informativa relativa alla privacy: https://bit.ly/3dZQyJb

Per candidarti alla posizione clicca qui

Lascia una risposta

Il vostro indirizzo e-mail non sarà pubblicato. I campi obbligatori sono contrassegnati da *





 

Categorie